两人负责财务跟人事行政,而中年人跟老外,是通过猎头公司以及一些渠道高价找来的总经理跟技术总监人选。
说的洋气点,严文洲跟任晓莹是CFO跟HR,那两个一个是CEO,另一个是CTO,有了这几个人,公司的骨架就算是搭起来了。
那两人一个是国内行业龙头顺丰速运的运营副总,一个则是罗宾逊物流的技术总监,都是在物流与快递这个行业里浸淫了十几年的老江湖,人脉资源、专业能力各个方面都毋庸置疑,薪资待遇等条件也已经谈妥,今天来这里,主要是跟夏云这个董事长见个面,顺便就未来发展做一些沟通。
“董事长言重了,这事说起来还是我们的本职工作呢!”
任晓莹笑着谦逊了两句,她跟严文洲原本属于安德鲁基金,擅长的本来就是企业重组、托管、包装、运营这一块,对于人才猎头业务也不陌生,组建一个全新公司的管理层对他们来说驾轻就熟。
而且在美国呆久了,对于春节的概念并不深刻,也并不觉得在春节假期内国内外到处跑有什么为难的地方。
顿了顿,任晓莹侧着身子给夏云正式介绍道,“董事长,这位是顺风集团运营总部的张浦真张先生,这位是美国罗宾逊物流信息技术部的史密斯先生。”
夏云微笑分别跟两人握了下手,“张先生、史密斯先生,欢迎来到四海物流,相信在这里,你们会有更好的发展!”
张浦真带着一副茶色眼镜,含蓄的打量了夏云几眼,跟夏云握手之后,笑着客气了几句,“我也相信在夏董的带领下,四海物流一定可以扶摇直上。”
史密斯则是直接多了,在任晓莹的翻译下,咕哝了一句,“希望如此!”
这位罗宾逊物流的技术总监,原本日子过的相当滋润,并没有跳槽的打算,更完全看不上不知道从哪个犄角旮旯里冒出来的四海物流,只不过后来蒋佩兰动用了一些特殊的手段,才把他跟他手下的一个团队从罗宾逊里挖了出来。
夏云笑了笑,请几人在靠墙的几组沙发上落座……郑薇跟廖小明事不关己,稳稳的坐在藤椅上低声聊天喝茶,谢智慧犹豫了一下,坐到了夏云的身边。
坐定之后,夏云给他们介绍了一下谢智慧,并随口说明了关于她的安排,张浦真几人都是没什么意见,微笑着点头跟谢智慧打了个招呼。
组建新公司,大老板安排一两个心腹亲信进入关键部门那是再理所当然不过了……要是没安排人进来那才是真的不正常。
谢智慧对自己的定位也很清楚,打过招呼之后,奉行少说多听的原则,低调的坐在一旁听夏云他们聊天,并不怎么说话。
从某个角度上说起来,这也算是四海物流成立后第一个正儿八经的高层会议,如果将来公司壮大了、牛
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